【服务多市两大公屋单位员工酝酿工潮】影响达13万居民工会已申请不调停报告(图)

发布 : 2025-11-07  来源 : 明报即时新闻网


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【明报专讯】多伦多社区和长者住房机构的数百名前线员工以压倒性票数投票支持罢工，理由是人员不足和工作场所暴力问题。

代表这些员工的工会CUPE Local 79 今日宣布，已向安省劳工厅申请「不调停报告」（no-board report）。在劳工厅发出该报告后，工会可在17日后合法罢工。

工会主席亚多拉希（Nas Yadollahi）表示：「当暴力和人员不足成为常态时，每个人都要付出代价——员工、租户和长者皆然，」

过去一周，多伦多社区及房屋公司（TCHC）员工中有98%投票支持罢工，多伦多长者住房公司（TSHC）员工中有94%投票支持。

工会指出，员工一再上报要改善危险的工作条件，例如办公室没有加固窗户或运作中的监视器、故障的紧急按钮、不足的紧急应变措施，加上攻击、威胁和骚扰事件增加，以及高工作负荷。

工会发言人桑德伯格（Tor Sandberg）表示TCH与CUPE Local 79的集体谈判协议于2024年 12月31日到期。

据桑德伯格的说法，TSHC于2022年6月1日成立，接管了先前由TCHC运营的83栋指定长者大楼的管理。因此，这是工会与TSHC 之间谈判的第一份集体协议。

TCHC服务每50名多伦多居民中的1人，管理超过58,000个单位，分布在2,100栋建筑中，拥有近105,000名租户；TSHC则管理83栋指定长者大楼，容纳全市超过15,000名长者。

TSHC 和 TCHC 的发言人均于周五告诉 CBC 多伦多，他们仍专注于与员工达成协议。

TCHC发言人莫瑟（Kimberly Moser）表示，谈判于9月初开始，TCH 计划「无论需要多久」都留在谈判桌上。

她补充说，公司领导层一直在与员工会面，「以了解许多员工在支持租户时所面临的日常挑战」。

莫瑟表示:「CUPE Local 79 成员、以及所有TCHC员工的健康、安全和福祉仍是我们的最高优先事项。」

与此同时，TSHC发言人伊希尔奇克（Rebecca Ihilchik）表示：「TSHC正在倾听并采取行动。」

她说:「我们相信，随著我们继续与工会夥伴合作，将达成公平且尊重的协议。」